问题描述：
[单选]
小王与某厂签订劳动合同，在试用期内因玩忽职守导致企业产生重大损失，本人也因此受伤。该企业可否解除劳动合同？
A．不可以解除劳动合同
B．可以解除,在规定的医疗期满后解除
C．可以解除,在劳动行政部门同意后解除
D．可以解除,在事故发生后可随时解除
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答案解析：无
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