问题描述：
[单选]
（）主要是对员工的工作背景、学识、资历、工作能力及个性等进行分析。
A．组织分析
B．员工知识结构分析
C．人员的培训需求分析
D．人员分析
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下一篇：（）是按照一定的逻辑顺序排列的记录，它是从组织战略出发，在全面、客观的培训需求分析基础上做出的对培训时间、培训地点、培训者、培训对象、培训方式和培训内容等的预先系统设定。
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