问题描述：
[单选]
华为EMT决议【2013】21号规定：“原则上工资水平定位在不低于当地市场（）分位（含）”，以增强公司全球人才竞争力，支撑公司实现领先超越的战略意图。
A．P90
B．P75
C．P60
D．P50
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