问题描述：
[单选]
可以控制总体的薪酬成本，但缺乏灵活性的制定薪酬计划的方法是。
A．从下而上法
B．从上而下法
C．由内到外法
D．由外到内法
E．参与管理
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下一篇：制度、合理的工资制度是人力资源管理中的一项重大的决策。
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