问题描述：
[单选]
战略性人力资源管理制订的第四个过程是（）。
A．确定战略
B．确立使命说明
C．确定目的与目标
D．组织自我评价
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下一篇：津贴主要以货币形式来支付，根据员工的出勤日按（）发放。
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