问题描述：
[单选]
在规划员工福利的未来发展时，要注意平衡和处理好整体和局部、当前和长远、需要和可能等关系，使这些因素相协调，这体现的是员工福利规划的（）。
A．统筹规划原则
B．目标性原则
C．系统性原则
D．协调性原则
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下一篇：按照员工福利的水平不同，可以将员工福利计划分为（）。
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