问题描述：
[单选]
员工连续旷工10天以上或1年内累计旷工20天以上的，予以解除劳动关系处理。
A．正确
B．错误
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上一篇：员工被处以有期徒刑缓刑．拘役缓刑管制独立适用附加刑的，视情节予以记大过或解除劳动关系处理；如果是故意犯罪的，予以解除劳动关系处理。
下一篇：“积极参与企业管理，行使民主权利，提出合理化意见和建议”是员工的基本职责之一。
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