问题描述：
[单选]
绩效管理系统设计包括绩效管理制度的设计与绩效管理程序设计。（）
A．正确
B．错误
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下一篇：绩效评估的结果可能用来衡量招聘选拔和培训的有效性如何，可作为员工选拔与培训的效标。（）
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