问题描述：
[多选]
对人力资源进行宏观管理的目的是（）
A．调整和改善人力资源的整体状况
B．激发人的内在动机
C．促进社会经济的良性运行和健康发展
D．使人力资源的整体状况适应社会发展的要求
E．提高劳动生产率
参考答案：查看无
答案解析：无
答案解析：无
上一篇：在中世纪威尼斯城市共和国，“大会议”足（）
下一篇：工作设计的主要影响因素包括（）
- 我要回答: 网友(18.217.248.216)
- 热门题目: 1.南京国民政府的五院中，属于最 2.五代时期节度使的辖区为（） 3.在巴纳德看来，决策通常产生于