问题描述：
[多选]
属于绩效考核指标设计方法的有（）。
A．经验判断法
B．个案研究法
C．业务流程分析法
D．专题访谈法
E．工作分析法
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下一篇：在奥尔波特等人的价值观分类中，“追求权力、影响和声望”的价值观类型被称为（）。
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