事业单位-第84页-百科知识题库-简明问答题库

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[判断]事业单位进行人员聘用由事业单位领导人决定受聘人员

[判断]事业单位聘用工作人员，只要按照公开招聘竞聘上岗的有关规定择优聘用即可

[判断]对违反公开招聘纪律的应聘人员，有关部门（单位）将视情节轻重取消考试或聘用资格，对违反公开招聘纪律的己聘人员，一经查实，应当解除聘用合同，予以清退

[判断]事业单位聘用工作人员，同等条件下，应当优先聘用本单位的应聘人员

[判断]事业单位招聘工作人员，应按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试、考核的方法进行

[判断]事业单位招聘工作人员，可以采取考试，考核的方式招聘

[判断]事业单位新聘用人员可以根据需要自行选择招聘方式

[判断]事业单位招聘公告发布期不得少于7个工作日

[判断]行政管理是事业单位管理职能中的首要职能，它在事业单位管理中居核心和关键地位

[判断]机关事业单位离休人员仍按照国家统一规定发给离休费，不再调整相关待遇

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