企业培训师(综合练习)试题-第5页-百科知识题库-简明问答题库

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[单选]企业培训师应该是创建学习型组织工作中的亲身实践者，这就要求培训师首先应该称为（）。

[单选]远程教育培训网络二级中心不负责（）工作。

[单选]（）中心提出本单位远程培训需求，提供远程培训教学案例信息。

[单选]有时为使培训计划不偏离被培训者的需求，可以考虑选择几名学员代表参加培训计划会议，起到（）的作用。

[单选]培训课程教学大纲与培训（）都以对方的存在为前提，相辅相成，统一于培训的实施计划。

[单选]无论是做教育还是做培训，都必须在充分认识教育培训对象身心发展规律的基础上，保证教育培训活动的（）。

[单选]反馈式问题的作用是（）。

[单选]劳动力的供给弹性是指劳动力供给量的增减对（）变动的反映程度。

[单选]对评估方案的关键要素形成共识的方法是，向培训方案设计人员和工作人员解释（）。

[单选]教育培训统计工作的基本程序包括统计设计、统计调查、（）和统计分析。

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