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[单选]
当员工对职业生涯的关注程度比较高时,企业在制订工资方案时应当考虑()
[单选]
与传统的人力资源管理相比,战略性人力资源管理具有的特点是()
[单选]
技术发展迅速、产品较多、创新性强、管理复杂的企业,最适合采用的组织形式是()
[单选]
行政层级式组织形式最适宜的环境是()
[单选]
“各管理层次、部门在权力和责任方面的分工和相互关系”指的是组织结构体系中的()
[单选]
目标管理的主要理论基础是激励理论中的()
[单选]
由于缺乏或者期待某种结果而产生的心理状态被称为()
[单选]
管理方格理论把领导风格看作一个二维坐标方格,其纵坐标和横坐标与密西根模式中的()相对应。
[单选]
下列活动中,不属于西蒙的决策阶段的是()
[单选]
在制定计划,调配资源,对将要产生的问题以及各种情境带来的压力做出应变时,管理者扮演的主要角色是()
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