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[单选]命题恰当与否，决定着考核的（）
[单选]以下不属于提高笔试有效性应注意的问题是（）
[单选]（）是指在不同活动中表现出来的_些共同能力，如记忆能力、想象能力、观察能力、注意能力、思维能力、操作能力等。
[单选]在人员甄选测试中，价值观测验所依据的理论是斯普兰格的（）
[单选]对于人力资源管理从业人员来说，统计学、组织行为学、心理学、经济学、会计学、法律等，属于（）
[单选]用人单位采用书面形式对求职者所掌握的基本知识、专业知识、文化素质和心理健康等综合素质进行的考察和评估。这是指（）
[单选]在筛选简历过程中，最直接的跟踪背景信息方法为（）
[单选]在工作申请表中，不属于背景信息的是（）
[单选]申请表有助于在面试前设计具体的或有针对性的问题。体现了申请表的（）特征。
[单选]以下不属于申请表的特征的是（）
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