欢迎来到 简明问答题库 
登录 | 注册
问答题库
  • 题库首页
  • 开心辞典
  • 百科知识
  • 所有分类

当前位置:百科知识 > 企业培训师

问题描述:

[判断] 通过培训需求预测,以确定是否需要培训及培训内容。()
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏★收藏
上一篇:美国哈佛大学首创的()教学法受到美国及世界的普遍重视和欢迎 下一篇:培训需求预测的目的之一是解决差距问题。()

  • 我要回答: 网友(216.73.217.21)
  •   
  •   热门题目: 1.狭义的课程是指针对()或某一  2.“判断-指令-评价”是()  3.统计指标分为总量指标、相对指

随机题目

为使培训项目评估的价值最大化,有必要召集评估工作总结会,一是由评估人员说明评估采用的方法和得出的结论,二是()。
企业培训教学设计的基本原则有:系统综合原则、()原则和最优化原则。
开发培训课程应遵循一致性原则、系统性原则、()原则、操作性原则和针对性原则。
一个办公室由主任和6位工作人员组成,这个群体属于()。
()的安排受培训的内容、费用、生源等其他与培训有关的因素影响。
随机题库
  • ●  管道工(管工)考试
  • ●  高级车工试题
  • ●  客运从业
  • ●  发电厂锅炉专业知识试题
  • ●  医师考试
  • ●  熔化焊接与热切割作业题库
  • ●  经济法概论(财经类)
  • ●  监理工程师
  • ●  卫生资格(中初级)
  • ●  电子政务试题
  • ●  蒙元帝国史
  • ●  自考公共课
  • ●  计算机学科专业基础综合
  • ●  质量通道任职资格考试
  • ●  知识进阶题库
  • ●  船舶结构与货运试题
  • ●  高级烟叶分级工试题
  • ●  管理学沟通试题
  • ●  消防安全技术
  • ●  CMS专题D
首页 | 简明养基 | 生命智慧 | 所有分类

Copyright © 2018 - 2026 www.jianming8.cn  简明问答题库   赣ICP备19004049号-1