问题描述：
[单选]
（）是员工对于特定组织及其目标的认同、情绪依赖及参与程度。它不同于个人与组织签订的工作任务和职业角色方面的合同，而是一种“心理合同”或“心理契约”。
A．组织契约
B．组织承诺
C．组织认可
D．组织合同
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
答案解析：无
☆收藏
- 我要回答: 网友(216.73.216.42)
- 热门题目: 1.不属于中餐厨师长岗位职责的选 2.跨国公司的文化人力资源管理主 3.跨国公司人力资源管理主要模式