问题描述：
[多选]
人力资源规划是企业管理咨询的重要内容，它的作用和意义在于（）。
A．确保企业在发展过程中对人力资源的需求得到满足
B．人力资源规划是企业人力资源管理的重要依据
C．人力资源规划无法有效控制人工成本
D．人力资源规划对人事决策方面具有重要的指导作用
E．有助于调动员工的积极性
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- 我要回答: 网友(216.73.216.29)
- 热门题目: 1.某机电销售企业，当前拥有销售 2.以下关于员工晋升计划的描述， 3.一般来说，人力资源部经理在企