问题描述：
[单选]
人力资源管理强调（），强调因人因时因境实施管理，辩证地对待人和工作。
A．互惠取向
B．人本取向
C．权变取向
D．科学取向
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上一篇：评估受训人员对培训开发的主观感受和看法，属于培训与开发效果评估中的（）。
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