欢迎来到 简明问答题库 
登录 | 注册
问答题库
  • 题库首页
  • 开心辞典
  • 百科知识
  • 所有分类

当前位置:百科知识 > 工作分析与评价试题

问题描述:

[单选] 海氏工作评价系统的第一个评价维度是()
A.智能水平 B.解决问题的能力 C.风险责任 D.以上都不对
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏★收藏
上一篇:海氏工作评价系统有美国工资设计专家()研究开发出来。 下一篇:如果某一职位的责任不及技能与解决问题能力重要,则该职位属于()

  • 我要回答: 网友(216.73.216.223)
  •   
  •   热门题目: 1.简述任职资格分析的内容。  2.简述工作环境分析的内容。  3.简述工作描述分析的内容。

随机题目

我国的职业分类体系借鉴国际标准职业分类体系,将职业分为()个大类,66个中类,413个小类,1838个细类。
()是整个工作分析的核心人物。
信息收集员在工作分析过程承担信息收集任务的人员,对他们进行培训的着重点集中在()和分析技能上。
面对工作分析主体的问题,我们建议可采用综合方式来解决。即专家指导、人力资源部实施、任职者参与、部分配合、()结合方式。
工作分析(),就是承担工作分析任务的人员。
随机题库
  • ●  银行监管与市场约束试题
  • ●  高铁接触网检修工试题
  • ●  统计基础知识与统计实务
  • ●  高级摄影师试题
  • ●  货运安全员试题
  • ●  女性生殖系统试题
  • ●  超星尔雅文化类题库
  • ●  普法知识竞赛题库
  • ●  教师继续教育
  • ●  体格检查试题
  • ●  证券交易
  • ●  正高(肿瘤学)
  • ●  物流管理
  • ●  中国教育史题库
  • ●  方剂学
  • ●  电子信息工程
  • ●  公司财务知识题库
  • ●  西医综合模拟试题
  • ●  中小学地理题目
  • ●  当代中国经济
首页 | 简明养基 | 生命智慧 | 所有分类

Copyright © 2018 - 2026 www.jianming8.cn  简明问答题库   赣ICP备19004049号-1