问题描述：
[单选]
我国多数企业对生产性岗位进行纵向分级时所采用的方法是（）
A．比较法
B．点数法
C．基准法
D．比率法
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
答案解析：无
☆收藏
上一篇：岗位分类总的原则是( )以（）为中心，从实际出发。
下一篇：宽带薪酬始于（）
- 我要回答: 网友(216.73.216.84)
- 热门题目: 1.简述对企业薪酬体系整体的诊断 2.能力薪酬结构特点是什么？ 3.企业年金制度的设计程序？