欢迎来到 简明问答题库 
登录 | 注册
问答题库
  • 题库首页
  • 开心辞典
  • 百科知识
  • 所有分类

当前位置:百科知识 > 组织行为学

问题描述:

[判断] 当员工致力于整个组织时,他们更愿意接受变更。_
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏★收藏
上一篇:团队相比群体更有效率,主要因为有以下特点 下一篇:管理者应对不道德行为问题的一种方法是提供内部顾问, 他们可以匿名联系。

  • 我要回答: 网友(216.73.216.29)
  •   
  •   热门题目: 1.组织行为学的研究范围是一定(  2.“江山易改,秉性难移”说明个  3.以下各项表述正确的是()。

随机题目

通过组织明文规定的渠道进行信息的传递和交流,这种沟通是()。 A.正式沟通 B.非正式沟通 C.口头沟通 D.非语言沟通
不仅提出需要层次的“满足一上升”,而且也指出“受挫一回归”现象的理论是()。 A.需要层次论 B.成就需要论 C.ERG理论 D.双因素理论
组织行为学研究的层次有()。 A.个体 B.群体 C.组织 D.集体 E.环境
对一个人价值观的形成起影响作用的因素是()。 A.父母 B.学校 C.社会生产方式 D.本人所处的经济地位 E.广播电视
过程型激励理论主要有()。
随机题库
  • ●  小学教育
  • ●  急救护理综合练习题库
  • ●  北京住院医师医学影像(综合练习)试题
  • ●  成人高考
  • ●  导游业务(导游实务)考试试题
  • ●  中医助理医师题库
  • ●  内分泌学综合复习题试题
  • ●  泵站操作工考试
  • ●  中级信息系统管理工程师
  • ●  学前儿童发展心理学试题
  • ●  多媒体作品制作员题库
  • ●  液压支架(柱)修理工技能竞赛试题
  • ●  司法
  • ●  专业知识综合练习试题
  • ●  计算机应用技术
  • ●  临床医学检验技术
  • ●  百科科普问答题库
  • ●  中国现代文学史题库
  • ●  初级会计(会计实务)
  • ●  风电场安全
首页 | 简明养基 | 生命智慧 | 所有分类

Copyright © 2018 - 2026 www.jianming8.cn  简明问答题库   赣ICP备19004049号-1