问题描述:
[单选]
有效性特别好的绩效考评方法是()。
A.排列法
B.成对比较法
C.强制分布法
D.劳动定额法
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏
答案解析:无
☆收藏
- 我要回答: 网友(216.73.216.96)
- 热门题目: 1.基于素质分析的管理人员培训开 2.在国外有一种偏重于行为模式的 3.()是绩效考核的核心。
