欢迎来到 简明问答题库 
登录 | 注册
问答题库
  • 题库首页
  • 开心辞典
  • 百科知识
  • 所有分类

当前位置:百科知识 > 高级企业培训师(一级)题库

问题描述:

[问答] 素质测评中常见的心理误差有哪些?
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏★收藏
上一篇:潜能是蕴含在一个心智健全的()的智能“仓库”中的还没有被开发出来的智慧总和。 下一篇:常科是察举制的主要科目,主要包括()

  • 我要回答: 网友(216.73.216.29)
  •   
  •   热门题目: 1.不是每个人都有自卑感的,成功  2.“时效激励”机制中,激励措施  3.在创造的过程中,()是创造的

随机题目

我国素质测评在初步应用阶段的显著特点是()
在评价中心方法中,为避免评价人员的偏差和考虑到测评结果的客观性和全面性,对同一测评对象的评估采用的是()
智力不是单一的能力,而是由性质不同而非完全独立的各种基本要素或能力组成。
为了提高测验问卷的质量,往往会采用通过增加信息源(问题)数目来增加问卷的信息量,这种做法最后要达到增强问卷()的目的。
情商主要包括哪几方面的内容?
随机题库
  • ●  等级考试
  • ●  报关员
  • ●  康复技士基础知识
  • ●  2021智慧树答案
  • ●  保险法
  • ●  2020教师招聘题库
  • ●  计算机等级考试
  • ●  主治医师(普外科)
  • ●  临床执业医师实践技能
  • ●  CMS专题9
  • ●  医学诊断学
  • ●  公共基础知识2
  • ●  一站到底答案
  • ●  正高(麻醉学)
  • ●  电力线路工试题
  • ●  中外教育管理史试题
  • ●  压滤机工试题
  • ●  硫磺回收装置操作工考试试题
  • ●  设计与人文
  • ●  冲压工艺与模具设计试题
首页 | 简明养基 | 生命智慧 | 所有分类

Copyright © 2018 - 2026 www.jianming8.cn  简明问答题库   赣ICP备19004049号-1