问题描述：
[多选]
培训目标可分解为不同的层次，它们是（）。
A．可以达到的目标
B．应该达到的目标
C．必须达到的目标
D．高层管理人员目标
E．基层人员目标
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
答案解析：无
☆收藏
上一篇：开发企业内部培训师的优点为（）。
下一篇：培训教师的选聘标准包括（）。
- 我要回答: 网友(216.73.216.96)
- 热门题目: 1.肯普教学设计解决的问题是（） 2.培训后效果评估的作用包括（） 3.培训教学计划的基本内容包括（