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问题描述:

[问答] 结合所学知识谈谈通用电气在改革中会遇到什么样的组织变革阻力以及如何克服阻力。
参考答案:查看无
答案解析:无
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上一篇:简述组织变革的含义。 下一篇:通过特定的组织机构与组织形式、组织管理原则与方法,完成组织活动任务过程的管理职能是()。

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在勒温的组织变革过程模型中,再冻结是利用必要的强化方法使新的态度和行为方式固定下来,使之持久化。
在普通职业中,人的气质类型与工作效率之间往往呈现出双重关系,即互补性与适应性。
在现实生活中,所有的事物都会使人产生情绪和情感。
早期组织发展的研究是从极微观的角度进行的,他们吧组织发展看成是“敏感性训练”的同义词。
针对群体凝聚力而言,若群体外部存在的压力越大,则凝聚力就越高。
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