欢迎来到 简明问答题库 
登录 | 注册
问答题库
  • 题库首页
  • 开心辞典
  • 百科知识
  • 所有分类

当前位置:百科知识 > 国际企业管理试题

问题描述:

[填空] 对国际经营人员的考评主要是从三个角度来进行,一是(),二是态度考评,三是能力考评。
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏★收藏
上一篇:对国际企业文化的发展,既是一种普遍性的进化过程,又是各国国际企业文化()的相互渗透过程。 下一篇:对到海外跨国公司工作的人员的岗前培训分为预备教育、()、和抵达后教育三个阶段。

  • 我要回答: 网友(216.73.216.29)
  •   
  •   热门题目: 1.当一家企业通过出口初次进入国  2.哈佛大学波特教授认为,影响行  3.日本和欧洲的家电制造商将国内

随机题目

与企业具体运作有关,确定各个职能领域近期经营目标的战略是()
一般来说,下列政治体制中政策法规透明度较低、政策稳定性较差的是()
法国社会学家埃米尔・杜尔干说:“没有人强迫我非得同本国人说法语或非得使用合法货币不可,但我却不可能有其它的选择。”这句话说的是()
垄断优势理论的提出者是()
论述人员绩效考评的基本程序。
随机题库
  • ●  农学
  • ●  副高(妇产科学)
  • ●  选修课
  • ●  教师招聘考试复习题
  • ●  网络管理员考试题库
  • ●  土建职称考试建筑工程类专业技术职务任职资格(中级)
  • ●  中国大学慕课1
  • ●  专业知识综合习题试题
  • ●  人体寄生虫学试题
  • ●  金融基础试题
  • ●  经济基础知识题库
  • ●  涉税服务实务
  • ●  氯碱操作工考试试题
  • ●  会计从业资格
  • ●  中医基础理论试题
  • ●  电网调度运行人员考试题库
  • ●  工程管理
  • ●  证券专项试题
  • ●  投资银行业务(保荐代表人)
  • ●  爱立信设备部分试题
首页 | 简明养基 | 生命智慧 | 所有分类

Copyright © 2018 - 2026 www.jianming8.cn  简明问答题库   赣ICP备19004049号-1