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[单选]
根据《中国银行股份有限公司员工违规处理办法》规定,员工对处理决定不服的,可在接到处理决定之日起()日内向同级监察部门书面提出复审。
[单选]
根据《中国银行股份有限公司员工违规处理办法》规定,无正当理由不服从调动或岗位交流的,()。
[单选]
《员工违规行为处理办法》所称责任人包括:直接责任人、()、领导责任人。
[单选]
处理决定应从认定员工违规行为之日起()内作出,特殊情况不超过五个月。
[单选]
中国银行股份有限公司员工违规行为处理办法(2010年版)》所称违规行为,是指员工违反()的行为。
[单选]
劳务派遣制员工违规行为的处理,参照《员工违规行为处理办法》执行,(),退回劳务派遣公司。
[单选]
《中国银行股份有限公司员工违规行为处理办法(2010年版)》是我行()和员工行为规范的重要制度。
[单选]
经济处理,包括扣减绩效收入、()、降低薪酬等级。
[单选]
对员工违规行为的处理,按员工管理权限履行手续。给予纪律处分、职位处分或降低薪点、降低薪酬等级的,由()以上机构审批。
[多选]
《员工违规行为处理办法》所称后果严重,是指因违规行为导致()情形之一的。
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