欢迎来到
简明问答题库
登录
|
注册
题库首页
开心辞典
百科知识
所有分类
当前位置:
百科知识
>
人力资源师
分类:
旅游
历史
科学
天文
体育
文学
音乐
文化
法律
常识
政治
地理
影视
化学
生活
自然
军事
其他
[填空]
敏感性训练法适用于()。
[填空]
研讨法的优点是()。
[填空]
劳动环境指标主要包括()程度。
[填空]
企业允许、鼓励员工外出培训,外出培训的员工需做好的工作包括()。
[填空]
在制定培训规划时,陈述目标的结果包括()。
[填空]
可运用观察法收集培训需求信息,以下关于观察法的说法正确的有()。
[填空]
在福利方面。国家和地方的政策法规涉及的内容主要有()。
[填空]
劳动法规定,确定和调整最低工资标准应考虑的因素有()。
[填空]
优化劳动环境的因素包括()。
[填空]
企业民主管理制度的基本形式包括()。
<<
<
1
2
3
4
5
>
>>
随机题库
●
中医耳鼻咽喉科学试题
●
基础生命科学试题
●
热力网值班员考试试题
●
军事高技术题库
●
中医儿科学试题
●
工学2
●
兽医内科学试题
●
工商系统考试
●
住院医师规范化培训(耳鼻咽喉科)
●
内科主治
●
通信设备安装工试题
●
泵站运行工
●
心理咨询师(真题)
●
项目管理师