问题描述：
[单选]
北京人力资源无领导小组讨论法可测评参试者的（）。
A．团体决策以及逻辑思维能力
B．自身角色的认知能力和自信心
C．专业知识，技术以及分析，解决问题的能力
D．沟通技巧，组织能力，压力处理以及人际关系的敏感度
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
答案解析：无
☆收藏
- 我要回答: 网友(216.73.217.34)
- 热门题目: 1.（）属于绩效治理系统构建方面 2.结合工作过程，通过自我批评、 3.（）可以提高对自愿流出者离职