问题描述：
[单选]
（）是企业进行劳动关系管理的基本工具，是用来规范企业员工行为的。
A．劳动法
B．劳动规章制度
C．用工合同
D．工会组织
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上一篇：（）是指仲裁庭在非正常情况下作出的裁决，即仲裁庭在听取一方当事人的陈诉和辩论，并对未到庭一方当事人提交的书面材料进行审查的基础上，对争议案件作出的裁决。
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