问题描述:
[单选]
企业进行职业生涯管理主要是为了保护员工的()
A.短期利益
B.长期兴趣
C.提高技能
D.培训需要
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏
答案解析:无
☆收藏
上一篇:薪酬设计中应注意避免是( )()
下一篇:最常见的人力资源开发和培训的模式是()。
- 我要回答: 网友(216.73.217.41)
- 热门题目: 1.备课是教学过程的核心环节,也 2.模拟训练法是参加者身处模拟的 3.职业培训“缺什么,补什么”的
