问题描述：
[单选]
关某入职A公司，劳动合同约定工资为5000元/月，试用期工资为3500元/月。该市最低工资标准为2000元/月。入职5个月后关某得知公司相同岗位最低档工资为4000元/月，愤然离职并要求公司补发试用期工资差额。公司应补发500元/月的试用期工资差额。
A．对
B．错
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
答案解析：无
☆收藏
上一篇：退休人员再任职取得的收入，在减除按个人所得税法规定的费用扣除标准后，按‘劳务所得’应税项目缴纳个人所得税。
下一篇：退休返聘人员与公司签订的劳务合同到期，公司可提前一个月告知员工不续签，无需赔偿。
- 我要回答: 网友(216.73.217.21)
- 热门题目: 1.关于奥替溴铵的药代动力学描述 2.为什么经济会出现周期 3.国家财政政策主要影响的是？