问题描述：
[多选]
当人力资源供给小于人力需求时，主要采用的平衡的方法有（）。
A．降低员工的离职率
B．提高现有员工的工作效率
C．延长工作时间
D．从外部雇佣人员
E．进行人员内部的重新配置
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
答案解析：无
☆收藏
- 我要回答: 网友(216.73.216.223)
- 热门题目: 1.室内装潢师最可能需要具有下列 2.群体发展冲突期的特点是（）。 3.晋升刺激是与（）相联系的一种