问题描述：
[单选]
人力资源规划的目的是使企业人力资源供求达到平衡。其中包括。
A．供求预测
B．供给预测
C．数量和质量
D．供求关系
E．参与管理
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下一篇：投资与资本运营管理、科技管理、生产管理、财务与融资管理、人力资源管理和物流管理等类人员称。
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- 热门题目: 1.是指当对一个人的某些特性形成 2.所谓.就是根据所选定目标市场 3..就是根据所选定目标市场上的