欢迎来到 简明问答题库 
登录 | 注册
问答题库
  • 题库首页
  • 开心辞典
  • 百科知识
  • 所有分类

当前位置:百科知识 > 员工关系管理

问题描述:

[单选] 集体合同为定期合同,我国《劳动法》规定集体合同的期限为()
A.1-4年 B.1-3年 C.1-5年 D.半年
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏★收藏
上一篇:简述员工关系管理的特征 下一篇:在员工关系危机发生的八个阶段中,员工团体成员将各自的感受表出来,表示出自己的不满以及各自的需求。这一阶段属于()

  • 我要回答: 网友(216.73.217.21)
  •   
  •   热门题目: 1.首席代表由()担任或由其书面  2.麦柯涅尔在20世纪80年代提  3.最早提出“心理契约”这一术语

随机题目

()可以看成是链式形态的一个封闭控制结构,表示5个人之间依次联络和沟通。
劳动争议处理的主体范围不包括()。
()是指冲突双方求同存异,学会承认和接受对方,共同发展。
()是企业的幸福指数,是企业管理的“晴雨表”,是团队精神的一种参考。
丹尼丝·卢梭在《组织中心理的与隐含的契约》二文中提出,心理契约实质上是当事人的一种(),是一个在交往中逐步建构的过程。
随机题库
  • ●  民法
  • ●  药学考试
  • ●  分子生物学(生物技术)
  • ●  广西临床住院医师规范化培训题库
  • ●  公需测试题目
  • ●  麻醉学(正高)
  • ●  高中教育参考试题
  • ●  形势与政策题库
  • ●  中国古代文学试题
  • ●  副高(口腔医学)
  • ●  安康杯安全知识竞赛
  • ●  执业药师问答
  • ●  房地产经纪专业人员试题
  • ●  金属、支座、土工合成材料类试题
  • ●  外国教育史试题
  • ●  安全员B证
  • ●  工程项目管理
  • ●  临床化学检验
  • ●  焊工证
  • ●  生态文明建设
首页 | 简明养基 | 生命智慧 | 所有分类

Copyright © 2018 - 2026 www.jianming8.cn  简明问答题库   赣ICP备19004049号-1