问题描述：
[单选]
平衡计分卡也是一种理念十分先进的“游戏规则”．它是一种规范化的
A．管理方式
B．管理制度
C．四维制度
D．衡量业绩的制度
E．参与管理
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- 我要回答: 网友(216.73.216.96)
- 热门题目: 1.要想设定关键绩效指标。首先要 2.是指考评者仅凭下属最好的绩效 3.考评过程中出现，不利于个人绩