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当前位置:百科知识 > 企业人力资源管理师

问题描述:

[单选] 不属于行为导向型考评方法
A.强制分配法 B.强迫选择法 C.成对比较法 D.直接指标法 E.参与管理
参考答案:查看无
答案解析:无
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的劳动力市场是广义的劳动力市场交换关系的外在表现,是实现劳动资源配置的有效途径
广义的劳动力市场是指劳动力所有者个体与使用劳动要素的企业之间.在劳动交换过程中所体现的、反映社会经济特征之一的
增加一单位劳动要素投入所增加的产量定义为劳动的边际产量,也叫做
在完全竞争条件下,短期企业劳动力需求决定的原则是
在其他生产要素不变时,对于由劳动投入的增加所引起的产量变动的第一个阶段.判断正确的是
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