欢迎来到 简明问答题库 
登录 | 注册
问答题库
  • 题库首页
  • 开心辞典
  • 百科知识
  • 所有分类

当前位置:百科知识 > 薪酬管理

问题描述:

[问答] 薪酬控制
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏★收藏
上一篇:试述战略性薪酬管理的作用。 下一篇:与薪酬支付标准相匹配的薪酬结构类型有)()()()()

  • 我要回答: 网友(216.73.216.29)
  •   
  •   热门题目: 1.()是指员工在某一薪酬区间的  2.在企业生命周期中的企业再造阶  3.企业的薪酬水平落后于市场平均

随机题目

企业的薪酬水平高于市场平均水平的薪酬定位形式属于()
影响薪酬水平定位的因素很多,从企业的内部环境来说,最直接的因素有()
()直接决定了薪酬水平在劳动力市场上竞争能力的强弱程度。
以组织、企业为单位计算的员工的平均薪酬水平称为()
在薪酬数据的统计分析方法中,最简单也最直观的分析方法是()
随机题库
  • ●  船员四小证考试
  • ●  招标采购测试题
  • ●  管理类
  • ●  评标专家
  • ●  监理员
  • ●  银行从业公共基础
  • ●  建筑环境与能源应用工程
  • ●  深圳药师上岗能力测试题库
  • ●  输变电可靠性考试试题
  • ●  铁路电务系统考试
  • ●  证券市场基础知识
  • ●  感染科试题
  • ●  三级网络技术
  • ●  计量检定工考试
  • ●  网络编辑
  • ●  医药商品购销员试题
  • ●  作品出处题库
  • ●  CMS专题1
  • ●  计算机类
  • ●  工作分析与评价试题
首页 | 简明养基 | 生命智慧 | 所有分类

Copyright © 2018 - 2026 www.jianming8.cn  简明问答题库   赣ICP备19004049号-1