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[判断] 劳动合同是否有效,由人民法院和劳动争议仲裁机构共同确认
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上一篇:劳动合同被确立无效,劳动者己经付出劳动,可以与用人单位协商获取劳动报酬,如果协商未果劳动者则不能获取劳动报酬 下一篇:无效的劳动合同从确认无效时起,就没有法律约束力

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