问题描述:
[单选]
()考评具有滞后性、短期性、表现性特点,更适合于生产操作人员对事务工作岗位人员不太适合。
A.品质主导型
B.行为主导型
C.态度主导型
D.效果主导型
参考答案:查看无
答案解析:无
☆收藏
答案解析:无
☆收藏
- 我要回答: 网友(216.73.216.187)
- 热门题目: 1.有效的薪酬管理应适当拉开员工 2.业绩考核是对员工工作成果的评 3.绩效管理的唯一作用是为员工报
