问题描述：
[单选]
在制定绩效计划的时候，就要注意使评价结果与薪酬及其他非物质奖惩等激励机制紧密相连，拉大绩效突出者与其他人的薪酬差距，打破分配上的平均主义，营造一种突出绩效的企业文化这体现出绩效计划的哪一制定原则（）
A．足够激励原则
B．突出重点原则
C．全员参与原则
D．客观公正原
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