欢迎来到 简明问答题库 
登录 | 注册
问答题库
  • 题库首页
  • 开心辞典
  • 百科知识
  • 所有分类

当前位置:百科知识 > 企业人力资源管理师

分类: 旅游 历史 科学 天文 体育 文学 音乐 文化 法律 常识 政治 地理 影视 化学 生活 自然 军事 其他
[单选]派遣机构与接受单位之间发生的争议如果涉及被派遣劳动者的利益,则属于0
[单选]对发生法律效力的仲裁裁定。一方当事人不履行,另一方当事人可以向申请强制执行。
[单选]劳动合同可以约定试用期。试用期的期限。
[单选]在企业调解委员会中。用人单位代表人数不得超过委员总数的。
[单选]工资指导线上线也称预警线,是对提出的预警和提示。
[单选]劳动者被派遣到接受单位工作满法定期限,接受单位继续使用该劳动者的,派遣单位与劳动者的劳动合同终止,由。
[单选]受托人应当选择具有资格的商业银行或专业托管机构作为托管人。负责托管企业年金基金,应当签订。
[单选]受托人可以委托具有资格的作为账户管理人,负责管理企业年金账户。
[单选]建立企业年金的企业。应当确定企业年金受托管理企业年金。
[单选]必须与受托人、账户管理人、投资管理人和托管人的自由资产或其他资产分开管理。不得挪作其他用途。
<<<2021222324> >>
随机题库
  • ●  中西文化比较
  • ●  消化系统疾病病人的护理试题
  • ●  中国理论史视角
  • ●  科学技术发展简史题库
  • ●  家禽生产学试题
  • ●  涂装工
  • ●  CDMA1X-EVDO试题
  • ●  骨骼肌肉病损的康复试题
  • ●  中药学综合知识题库
  • ●  发展心理学
  • ●  病案信息技术(主管技师)题库
  • ●  礼行天下仪见倾心
  • ●  建设工程造价管理
  • ●  心理学
首页 | 简明养基 | 生命智慧 | 所有分类

Copyright © 2018 - 2026 www.jianming8.cn  简明问答题库   赣ICP备19004049号-1