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问题描述:

[填空] ()指雇员与雇主在实现现实的劳动过程中所发生的权利义务关系。
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上一篇:()应当充分体现企业的价值观和经营理念,以及人力资源管理发展战略和策略的要求。 下一篇:()是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务关系的协议。

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